Yusufeli Kaymakamlığı'ndan Avrupa Birliği'ne 11 Proje hazırlayarak ilçe için önemli bir adım daha atmış oldu.
Kaymakamlığımızın bünyesinde kurulan Proje Hazırlama ve İzleme Ekibi, Merkezi Finans İhale Birimi (AB) kaynaklı "Hayat boyu Öğrenme, Yenilikçi Yöntemlerle Kayıtlı İstihdam ve Kadın İstihdamının Artırılması" hibe programları başlıkları altında 11 proje hazırladı.
Hibe programı kapsamında açılan başlıklar için hazırlanan projeler, bu alanda eğitimden geçmiş ekip tarafından hazırlandı. Proje ekibi, üç aylık bir çalışmanın ardından, 4 milyon Avroyu bulan projelerini Kaymakamlık aracılığıyla MFİB ofisine teslim etti.
Üç başlıkta hazırlanan toplam 11 projenin ana başlığı ve kapsamı ise şöyle:
"Yenilikçi Yöntemlerle Kayıtlı İstihdamın Teşvik Edilmesi Hibe Programı" kapsamında;
Tarımsal Faaliyetlerin Kayıt Altına Alınması
Pansiyonculuk ve Turizmi Geliştirme Projesi
Yusufeli'nde İş Makinesi Operatörü Yetiştirerek Kayıtlı İstihdamın Artırılması
Turizm Hizmetleri İle Kayıtlı İstihdamı Artırmak
"Kadın İstihdamının Teşvik Edilmesi Hibe Programı" kapsamında:
Yusufeli İlçesinde Organik Tarımı Geliştirme
Özürlü Hasta ve Yaşlı Bakıcısı Projesi
Kadınların İstihdam Edilebilirliğinin Yolunu Açmak
Kadınlarımızın da İşi Olsun
Arıcılık faaliyetlerinde kadın istihdamının desteklenmesi
"Hayat Boyu Öğrenmenin Desteklenmesi Hibe Programı kapsamında:
Yusufeli'nde Bilinçli Rehberlerle Sürdürülebilir Yaban Hayatı Projesi
Turizm Hizmetleri İçin İngilizce Eğitimi Projesi yer almaktadır.
Proje ekibinde, İlçe Tarım Müdürlüğü'nden İsmail Taş, Ayhan Çetinkaya, Emine Duman, Ayten Kılıç Yağcı, Recep Yer, Şeyda Tike, Dilek Öztürk; Nüfus Müdürlüğü'nden Nuri Küçükalkan; İlçe Özel İdaresi'nden Mahmut Öztürk; Yusufeli İmam Hatip Lisesinden Mehmet Boz; Yusufeli Çok Programlı Lisesinden Rüstem Şahin, Güllühan Esen; Kaçkar Dağları Sürdürülebilirlik Projesi Temsilciliğinden Mustafa Yıkılmaz ve Barhal Spor Kulübünden Alparslan Tanverdi yer aldı.
Hopam.com'un notu: Okuduğunuz haber sitemize 02.07.2009 tarihinde Hayati Akbaş tarafından girilmiştir. Her ne kadar yayın ilkelerimiz doğrultusunda belli bir süzgeçten geçirmiş olsak da haberin yazım kurallarına ve etik teamüllere uygunluğu, içeriğinin doğruluğu ve tarafsızlığı Hopam.com tarafından garanti edilmemektedir. Bununla birlikte, haber metni veya ilgili diğer materyalleri kısmen ya da tamamen kopyalanması, yayımlanması, uyarlanması, çevirisinin yapılması, değiştirilmesi ve başka yayın organlarında paylaşılması söz konusu muhabirin iznine tabidir.
Önemli Notlar:
1. Hopam®.com sayfalarında yayınlanan yazılardaki fikirler, yorumlar ve görüşler, Hopa'da yaşayan insanları, Hopa'nın herhangi bir kamuya ait veya özel bölümünü ya da idari yapısını, herhangi bir etnik/politik gurubu, veya diğer ilgili hiçbir özel/tüzel kişiliğini hiçbir şekilde bağlamamaktadır.
2. Sitemiz rengini doğadan aldığından bünyesinde sürekli evrimsel bir değişim ve dönüşüm hali barındırır.
3. Sitede yayımlanan tüm içerik, kısmen ya da tamamen kopyalanarak başka bir yerde kaynak gösterilerek kullanılabilir. Bunun için gerekli ve yeterli koşul, söz konusu içeriği sitemize ekleyen kullanıcının bu doğrultuda izin vermiş olmasıdır.
4. Üyelerimizin, ekledikleri her türlü içerik hakkında sorumlu olduklarını varsaymaktayız. Takip et: @hopam
Tweetle