Şavşat Belediyesi bünyesinde çalışan personeline İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Uzmanı Esin Aygün ve İtfaiye Amiri Atilla Çiçek tarafından, Toplum Yararına Çalışma Programı kapsamında İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı kursu düzenlendi.
Belediye Düğün Salonu’nda verilen İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı kurşununa katılım yoğun oldu. İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Uzmanı Esin Aygün, personelin çalışması sırasında nelere dikkat etmesi gerektiği, çalıştığı alanda hangi önlemleri almasının önemli olduğu ve yasal haklarının neler olduğu konularını detaylı bir şekilde ifade etti. Yaklaşık bir saat süren eğitimin ardından İtfaiye Amiri Atilla Çiçek yangınlarla ilgili bilgi verdi. Yangın çeşitleri, yangın tüplerinin kullanımı, yangına ilk müdahalenin nasıl yapılacağı, itfaiyeci giysileri ve özelliklerini de kapsayan konuları videolar eşliğinde anlattı.
Eğitimlerin ardından Şavşat Belediyesi İtfaiye Amirliği önünde bir tatbikat gerçekleştirildi. Tatbikatta binada mahsur kalan bir kişinin nasıl kurtarılacağı, normal ve akaryakıt yangınlarına nasıl müdahale edileceği eğitim kursuna katılanlara uygulamalı olarak gösterildi.
Hopam.com'un notu: Okuduğunuz haber sitemize 12.11.2015 tarihinde Hayati Akbaş tarafından girilmiştir. Her ne kadar yayın ilkelerimiz doğrultusunda belli bir süzgeçten geçirmiş olsak da haberin yazım kurallarına ve etik teamüllere uygunluğu, içeriğinin doğruluğu ve tarafsızlığı Hopam.com tarafından garanti edilmemektedir. Bununla birlikte, haber metni veya ilgili diğer materyalleri kısmen ya da tamamen kopyalanması, yayımlanması, uyarlanması, çevirisinin yapılması, değiştirilmesi ve başka yayın organlarında paylaşılması söz konusu muhabirin iznine tabidir.
Önemli Notlar:
1. Hopam®.com sayfalarında yayınlanan yazılardaki fikirler, yorumlar ve görüşler, Hopa'da yaşayan insanları, Hopa'nın herhangi bir kamuya ait veya özel bölümünü ya da idari yapısını, herhangi bir etnik/politik gurubu, veya diğer ilgili hiçbir özel/tüzel kişiliğini hiçbir şekilde bağlamamaktadır.
2. Sitemiz rengini doğadan aldığından bünyesinde sürekli evrimsel bir değişim ve dönüşüm hali barındırır.
3. Sitede yayımlanan tüm içerik, kısmen ya da tamamen kopyalanarak başka bir yerde kaynak gösterilerek kullanılabilir. Bunun için gerekli ve yeterli koşul, söz konusu içeriği sitemize ekleyen kullanıcının bu doğrultuda izin vermiş olmasıdır.
4. Üyelerimizin, ekledikleri her türlü içerik hakkında sorumlu olduklarını varsaymaktayız. Takip et: @hopam
Tweetle