Çaykur, Adalet Bakanlığı Rize Personel Eğitim Merkezi işbirliği ile merkez ve taşra teşkilatlarındaki yöneticilerine kişisel ve kurumsal gelişimi destekleyen eğitim programı başlattı.
Çaykur Genel Müdürü Yusuf Ziya Alim, Adalet Bakanlığı ile ortaklaşa başlattıkları eğitim programı ile merkez ve taşra teşkilatlarındaki daire başkanları ile fabrika ve ünite müdürlerine yönelik kişisel ve kurumsal eğitimler verildiğini belirtti. Alim, "Adalet Bakanlığımızın ilgili birimleri tarafından içeriği hazırlanan eğitim programı başlattık. Bu kapsamda Adalet Bakanlığı Rize Personel Eğitim Merkezi'nde 2-3 Mart tarihleri arasında eğitim programı uygulandı. Eğitim programı kapsamında merkezi ve taşra teşkilatlarımızdan katılan Daire Başkanlarımız ve ünite müdürlerimiz; etkili iletişim becerileri, psikolojik sağlamlık, protokol kuralları ve mobing gibi kişisel ve kurumsal gelişimi destekleyen son derece önemli konularda değerli hocalarımızdan faydalı eğitim aldılar. Kalıcı ve sürdürülebilir olması amacıyla eğitim programlarımıza devam edeceğiz" dedi.
Alim, eğitim konusunda kapılarını kendilerine açan Adalet Bakanlığı Rize Personel Eğitim Merkezi Başkanı, Başsavcı Necati Kurçenli'ye teşekkür etti
Hopam.com'un notu: Okuduğunuz haber sitemize 11.03.2022 tarihinde Hayati Akbaş tarafından girilmiştir. Her ne kadar yayın ilkelerimiz doğrultusunda belli bir süzgeçten geçirmiş olsak da haberin yazım kurallarına ve etik teamüllere uygunluğu, içeriğinin doğruluğu ve tarafsızlığı Hopam.com tarafından garanti edilmemektedir. Bununla birlikte, haber metni veya ilgili diğer materyalleri kısmen ya da tamamen kopyalanması, yayımlanması, uyarlanması, çevirisinin yapılması, değiştirilmesi ve başka yayın organlarında paylaşılması söz konusu muhabirin iznine tabidir.
Önemli Notlar:
1. Hopam®.com sayfalarında yayınlanan yazılardaki fikirler, yorumlar ve görüşler, Hopa'da yaşayan insanları, Hopa'nın herhangi bir kamuya ait veya özel bölümünü ya da idari yapısını, herhangi bir etnik/politik gurubu, veya diğer ilgili hiçbir özel/tüzel kişiliğini hiçbir şekilde bağlamamaktadır.
2. Sitemiz rengini doğadan aldığından bünyesinde sürekli evrimsel bir değişim ve dönüşüm hali barındırır.
3. Sitede yayımlanan tüm içerik, kısmen ya da tamamen kopyalanarak başka bir yerde kaynak gösterilerek kullanılabilir. Bunun için gerekli ve yeterli koşul, söz konusu içeriği sitemize ekleyen kullanıcının bu doğrultuda izin vermiş olmasıdır.
4. Üyelerimizin, ekledikleri her türlü içerik hakkında sorumlu olduklarını varsaymaktayız. Takip et: @hopam
Tweetle